<p>第一步：相互了解，篩選對象；</p><p>第二步：總部考察，簽訂協議；</p><p>第三步：統(tǒng)一標準裝修，制定宣傳方案；</p><p>第四步：開通線上后臺，培訓至熟練使用；</p><p>第五步：正常輸送，每月按時結算費用。</p><p><br/></p>

<p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢一：門店直接做一手單，享受最高價，從16歲到55歲，全行業(yè)全區(qū)域全覆蓋；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢二：工人坐車無憂，每天都有專人安排車輛（大巴）；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢三：工立方駐廠老師24小時接送，只做服務，不做業(yè)務，更不會挖你的人；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢四：每月利潤及時足額結算，不拖不欠；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢五：工人、工資、工時、明細全部電子化，一目了然；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢六：讓您的門店在當地出人量第一，在職率第一；</span></p><p style="text-align: left; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 16px;">優(yōu)勢七：定期參加總部的培訓，運用新營銷模式， 讓您的員工迅速裂變，利潤翻番。（老員工推薦新員工產生利潤，新員工來自于全國各地）</span></p><p><br/></p>

進廠之后會有一個簡單的培訓，培訓過后，會有一個小測試。

面試通過后一般都會安排立即培訓上崗的。

好過，走前我們會告訴你面試要求，到企業(yè)駐廠老師有也會提前告訴培訓，

培訓完，找駐廠老師可以分到一個車間。

進廠之前沒有考試，面試過后是崗前培訓，培訓完有一個小測試。

面試通過后一般都會安排立即培訓上崗的。

可以的，一般進廠都會有培訓，工作也不是太難。

一般在培訓后會有一個簡單的小測試，會26字母和一些加減乘除運算就行。